-
Senaste inläggen
Senaste kommentarer
- Peter om Evidensbaserad HRM
- Peter om Hälsa och trivsel
- annifors om Jämställdhet på arbetsplatsen
- Niina Arppe om Motivation
- Maria Flemmich om Videointervjuar
Kategorier
Meta
Författararkiv: Hanna Ylöstalo
Manipulerande makt/bestämma själv
Pia Svanström inledde gästföreläsningen med att presentera två böcker som hon ansåg vara viktiga. Den första av dem, som jag tyvärr inte hann snappa upp namnet på, framförde svagheter med ett ledarskapssystem där chefen alltid vet bäst och där makten … Fortsätt läsa
Publicerat i Okategoriserade
Etiketter Grupp 12
Kommentarer inaktiverade för Manipulerande makt/bestämma själv
Unga, högt utbildade utan jobb
Första uppslaget i dagens HBL handlade om två unga högutbildade arbetssökare som bloggar på adressen www.knockonourdoor.wordpress.com. Den ena av dem har sökt till över femtio ställen, blivit antagen till fyra intervjuer och ändå inte blivit anställd. Kan rekryteringsprocessen påverka varför … Fortsätt läsa
Etiketter Grupp 12, Rekrytering
Kommentarer inaktiverade för Unga, högt utbildade utan jobb
Emotionell intelligens vid rekrytering
Jag läser en nätkurs ”individer och grupper i organisationer” just nu. Där stötte jag i ett kapitel om känslor i Stephen P Robbins & co: 2010, Organizational Behaviour (s 213-215) på poängen med emotionell intelligens. Emotionell intelligens, EI, är ett … Fortsätt läsa
Etiketter Grupp 12, Rekrytering
1 kommentar
What do Human Resources Professionals do?
Här är adressen till ett kort youtube-klipp som enkelt sammanfattar vad en HR-anställd gör. Vid 1:45 får man en sammanfattning av de områden den HR-anställda är verksam inom. Rekrytering Ger råd för verksamheten Utbildning och utveckling Övervaka välmående Underlätta förändringar … Fortsätt läsa
Publicerat i Vad är HRM
Etiketter Grupp 12
Kommentarer inaktiverade för What do Human Resources Professionals do?